編按：商家告人誹謗容易，打工仔面對老闆強勢中傷又有甚麼辦法？跨國連鎖超市Walmart向來強硬對付工人運動，連員工交流彼此待遇情況的機會也不放過，最近更指示旗下經理發放「勞工組織的社交apps截取你私隱」的消息，阻嚇員工下載。惟工新聞翻譯外電報導，揭示資方分化工人的奇招。
爭取加薪和各種福利的美國勞工組織「我們的沃爾瑪（the Organization United for Respect at Walmart，OUR Walmart）」，設計了一款新的智能手機應用程式。這個應用程式讓沃爾瑪員工用Android手機就工作場所的政策和僱員權利互相交流。據《華爾街日報》報導，沃爾瑪指示其店舖經理告訴員工該程式「旨在獲取員工的個人信息」，不要下載。
「我們的沃爾瑪」有會員也有收取會費，但不被看作是一個典型的工會，因為他們的成員並未享有集體談判權。2015年，它切斷了與食品與商業工人聯合會（United Food and Commercial Workers International）的聯繫，並成立了一個新的「我們的沃爾瑪」（註一），受到部份勞工組織批評。不過沃爾瑪長久以來對打壓工會化不遺餘力，這個團體仍舊經常被資方視為眼中釘。
《彭博商業週刊》2015年透露，沃爾瑪僱用國防承包商洛歇馬丁（Lockheed Martin），監視那些參與黑色星期五抗議（Black Friday protests）員工並收集他們的情報（註二）。而這些抗議活動是由「我們的沃爾瑪」策劃和組織的。
「我們的沃爾瑪」的應用程序名為WorkIt app，由紐約軟件公司Quadrant 2創建。
譯註：
一. 2015年，「我們的沃爾瑪」因為資金和發展方向而產生分裂為兩派，兩派打著「我們的沃爾瑪」的招牌。
二. 黑色星期五是美國人年末大採購的日子。沃爾瑪員工在公司最繁忙的促銷期這一天到各分店外抗議，爭取公司給予員工更高薪水以及公平的排班制度。
資料來源︰
表tag:
縮字:
編按：商家告人誹謗容易，打工仔面對老闆強勢中傷又有甚麼辦法？跨國連鎖超市Walmart向來強硬對付工
