【惟工解密】昨天（12月15日）醫管局大會決定，將急症室收費由每次100元上調120%至220元，以「減低使用量」和「收回部分成本」。惟工新聞在此與大家分享五個神奇數字，讓大家判斷急症室加價是否合理。
1. 480元——打工仔入急症室最低消費
僱員按連續性合約受僱，如同時符合以下資格，便可領取疾病津貼：
1. 病假不少於連續 4 天（除懷孕僱員因產前檢查、產後治療或流產而缺勤，在 這些情況下，如符合下述的規定，每一天病假均可享有疾病津貼）；
2. 僱員能夠出示適當的醫生證明書（見下文「有薪病假的類別」部分）；
及 3. 僱員已累積足夠的有薪病假（見下文「有薪病假的累積方法」及「有薪病假 的類別」部分）。
換言之，只病一天無法上班的話，當天可以是無薪的。不按連續性合約受僱的僱員情況當然更加惡劣，病多少天就多少天無薪。但無論如何，只計算生病一天的話，最低消費是480元。
怎樣得出480元這個數字？很簡單。最低工資32.5元×8小時工作，日薪即為260元，這是病假造成的損失。加上220元的急症室收費，合共就是480元。
2. 15%——2002年加價後「減少」的就診人次
在2002年11月29日，急症室收費暴增67%，由60元加價至100元。當年急症室就診人次為2,380,064人。但往後13年，除了2003年沙士爆發之外，沒有一年的就診人次少於200萬。
當中2005至06年度為沙士以外最少人使用急症室的年份，仍有2,019,451人次求診，跌幅為15%。其後就診人次緩慢增加，在2014至15年度達到2,222,901人次，與2002至03年度僅相差6.6%。加價能否降低市民對急症室的需求？數字已表達得很清楚。
3. 62億——醫管局13年來的資產增長
翻查醫管局年報可見，醫管局資產淨值從2002至03年度的7,598,296,000元（76億元）大幅增長至2014至15年度的13,816,499,000元（138億元），增幅達82%。單是2014至15年度，已錄得13.76億元的年內盈餘。
4. 2.4億——加價120%後醫管局增加的收入
假設2017至18年度急症室真的加價至220元，而求診人次仍然保持在200萬上下的話，簡單數學可以算出，醫管局將額外得到200萬×（220-120）元=2.4億元的額外收入。在醫管局每年錄得盈餘超過10億元的時候，應否再從病人身上收取2.4億？
5. 50%——打工仔13年來人工增幅
2003年第一季，香港每月就業收入中位數為10000元。13年過後，2016年第三季的每月就業收入中位數為15000元。換句話說，13年來，香港打工仔的收入在帳面上的增幅為50%。
急症室想加價120%？那首先加人工120%才說吧！
附錄：歷年急症室總就診人次
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